Seorang bijak mengatakan bahwa di dunia ini hanya dua yang pasti, yaitu Yang Mahapasti dan ketidakpastian itu sendiri. Karena manusia selalu berada dalam ketidakpastian, maka mereka harus kompromi dengan ketidakpastian itu, yang salah satu bentuk dominannya adalah perubahan. Perubahan terkadang menakutkan karena menuntut adanya serangkaian persyaratan dan kompetensi baru untuk mendapatkan hasil…
Mempelajari perilaku organisasi tentu bermanfaat bagi seorang pemimpin atau manajer antara lain berkenaan dengan pengembangan gaya kepemimpinan, pemilihan strategi dalam mengatasi persoalan seleksi pekerjaan yang tepat peningkatan kinerja dan sebagainya. Melalui buku perilaku organisasi ini, mahasiwa dapat diharapkan memiliki kompetensi yang memadai berkenaan dengan konsep dasar perilaku organi…
Islam merupakan agama yang universal yang memiliki cakupan semua bidang kehidupan yang sesuai dengan perkembangan zaman. Salah satu aspek kehidupan yang diatur adalah organisasi. Nilai-nilai keislaman dapat ditransformasikan dalam kehidupan berorganisasi berupa panduan etik sekaligus daya dorong (etos) yang akan menggerakkan organisasi tersebut dalam visi dan misi Islam. Tanpa hadirnya nilai-ni…
Mata kuliah ini membahas tentang pentingnya mempelajari teori organisasi, sejarah teori organisasi, struktur organisasi, lingkungan organisasi, teknologi, strategi, budaya organisasi, organisasi, kekuasaan, dan konflik, serta learning organization. Melalui Mata kuliah ini, mahasiswa akan mampu menganalisis organisasi dan hubungan organisasi dengan lingkungannya.